Details
Online/Offline
Präsenz
Preis/Kosten
120,00€ (ohne Unterkunft und Verpflegung)
Anmeldung bitte bis zum 09.11.2026
* Es gelten unsere Teilnahmebedingungen (Stand Oktober 2025)
* Mit Ihrer Anmeldung buchen wir verbindlich für Sie Unterkunft und Verpflegung im Tagungshaus mit. Die Rechnung des Tagungshauses begleichen Teilnehmende vor Abreise selbst direkt vor Ort. Es gelten die aktuellen Preise (nach derzeitigem Stand voraussichtlich ca. 130 € zzgl. Getränke) und Stornobedingungen des Tagungshauses
Anmeldung bitte bis zum 09.11.2026
* Es gelten unsere Teilnahmebedingungen (Stand Oktober 2025)
* Mit Ihrer Anmeldung buchen wir verbindlich für Sie Unterkunft und Verpflegung im Tagungshaus mit. Die Rechnung des Tagungshauses begleichen Teilnehmende vor Abreise selbst direkt vor Ort. Es gelten die aktuellen Preise (nach derzeitigem Stand voraussichtlich ca. 130 € zzgl. Getränke) und Stornobedingungen des Tagungshauses
Kurzbeschreibung
Workshop für Haupt- und Ehrenamtliche, die in den Dekanatsbezirken Veränderungsprozesse organisieren und gestalten
Ausführliche Beschreibung
In den kommenden Jahren stehen viele Veränderungsprozesse an, die alle gleichzeitig gestaltet werden müssen. Zugleich sind die Ressourcen an Zeit und Energie dafür begrenzt.
Dieses Kurzformat zeigt Handwerkszeug und Haltungen, die dabei unterstützen, eigene Prozesse – etwa zu Stellenplanung, Konzeption, Immobilienstrategie oder Regionalisierung – auch in kurzer Zeit effektiv initiieren, begleiten und abschließen zu können. Dabei arbeiten sie jeweils an einem Veränderungsprozess, den sie aus ihrem Arbeitskontext mitbringen.
Folgende Methoden kommen zum Einsatz:
- Impulse zu Prozessgestaltung in kompaktem Format
- Kollegialer Austausch
- Arbeit am eigenen Veränderungsvorhaben
- Reflexion & Feedback
Dieses Kurzformat zeigt Handwerkszeug und Haltungen, die dabei unterstützen, eigene Prozesse – etwa zu Stellenplanung, Konzeption, Immobilienstrategie oder Regionalisierung – auch in kurzer Zeit effektiv initiieren, begleiten und abschließen zu können. Dabei arbeiten sie jeweils an einem Veränderungsprozess, den sie aus ihrem Arbeitskontext mitbringen.
Folgende Methoden kommen zum Einsatz:
- Impulse zu Prozessgestaltung in kompaktem Format
- Kollegialer Austausch
- Arbeit am eigenen Veränderungsvorhaben
- Reflexion & Feedback
Kontakt
Organisationsentwicklung/Personalentwicklung organisationsentwicklung.wirkstatt@elkb.de
Referent:innen
Samuel Weber und Christian Stuhlfauth, Referenten der Wirkstatt evangelisch
Berufsgruppe
Diakon:innen; Ehrenamtliche; Führungskräfte, Einrichtungsleitung; Pfarrer:innen; Religionspädagog:innen / Katechet:innen